Pinkwashing: come riconoscerlo e come evitarlo
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Da GRLS, stiamo ridefinendo il panorama della Diversità, Equità e Inclusione (DE&I) sul posto di lavoro. Siamo natǝ con la missione di creare un futuro del lavoro più equo, sviluppando una tecnologia che democratizza le opportunità di lavoro tra un pool diversificato di talenti.
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